Stap in de wereld van digitale innovatie en leid het Mobile Content Team naar nieuwe hoogtes. Bij dit Marketingbedrijf in Amsterdam krijg je de kans om met je leiderschap in content publishing het verschil te maken.

Jouw baan als Teamleider Content Specialist:
Als Teamleider Content Specialist ben je de spil in het web van digitale content voor de toonaangevende klanten. Je geeft leiding aan een toegewijd team van 8 Content Publishers, waarbij je samenwerkt met de Team Lead Consumer Electronics en samen een sterk Content Team vormt. Je zorgt ervoor dat content tijdig en accuraat op diverse websites verschijnt, beheert de planning, en werkt nauw samen met diverse stakeholders binnen de online marketing. Jouw taken omvatten het:

• aansturen en motiveren van het Mobile Content Team.
• samenwerken met de Team Lead Consumer Electronics om een samenhangend content beleid te voeren.
• beheren van de content kalender en -planning.
• schakelen met diverse interne en externe stakeholders.

Jouw werkplek:
Je komt terecht in een dynamisch team waar samenwerking en innovatie voorop staan. Het team van Digital Marketing Specialisten en Content Publishers is gericht op het behalen van resultaten en het stimuleren van creativiteit. Hier waarderen ze pro activiteit en bieden ruimte voor persoonlijke ontwikkeling binnen een ondersteunende werkomgeving.

Heb jij het in je?
Ben jij de visionaire leider die wij zoeken? Naast een proactieve instelling en de vaardigheid om oplossingen te vinden voor uitdagingen, zoeken wij voor deze rol iemand met:

• Een hbo-diploma in Communicatie, Digital Marketing, Commerciële Economie of soortgelijk.
• Bewezen ervaring in het leiden van teams binnen de digitale content of online marketing.
• Uitstekende beheersing van de Engelse taal; Nederlands is een pré.
• Affiniteit met en kennis van diverse online marketingtools en content management systemen. 

Wat krijg je ervoor terug?
Het marketingbedrijf biedt een internationale en moderne werkomgeving met:

• een salaris tot €3.500 o.b.v. fulltime..
• persoonlijke en professionele ontwikkelingsprogramma’s, gebaseerd op eigen ambities.
• een jaarlijkse bonus.
• NS Business Card.
• door het bedrijf betaalde ziektekostenverzekering.